生育津贴是给于职工生育后的基本保障,对于部分在外地工作确回老家生孩子的职工来说,也是可以进行异地报销的,也就是说,即使是贵阳买五险一金,而在遵义生孩子,也是可以申请生育津贴的,不过申请流程比本地报销复杂一些,贵阳生育津贴可异地申领,南明区、白云区必备6大资料。
从以上的内容中,我们知道,独生子女证也不是每个家庭都可以办理的,必须要符合以上条件的家庭才可以,并且在办理的时候也要提交一定的独生子女证领取资料,提交资料的作用是进行审核。
离婚证明是离异夫妻办证的必备材料
沈阳的各个区域比如说和平区、沈河区、大东区、铁西区、浑南区、于洪区、皇姑区、沈北新区等办理独生子女证的资料差异比较小,主要都是需要以下9种资料,我们来看看。
1、申请人的身份证、户口簿原件和复印件;
2、小孩出生证明;
3、结婚证原件和复印件;
4、生育服务证原件和复印件;
5、并经单位、村委员会核实的独生子女父母光荣证申领表,一式两份;
6、二寸近期半身、免冠、彩照2张;
7、离婚者应提供离婚证,丧偶者应提供死亡证明;
8、委托他人办理的提交委托书、被委托人身份证;
9、节育的提供节育措施证明。
Tips:
注:大家要注意提交沈阳市独生子女证办理资料的完整性,如果资料不不完整,或者说是虚假有误的话,沈阳计生办就会以书面的形式通知申请人,就会耽误办理时间。
生育津贴的发放标准为用人单位上年度人月平均工资÷30(天)×产假天数,有些地区也可能不是以月平均工资来计算的,用人单位上年度为员工缴纳的社保基数来计算也是可以的。
湖南省2022年的产假共分为两个部分,一是基础性产假,是指国家规定的产假天数,一共是98天,这个是全国统一的,另外一部分是湖南省当地给的生育鼓励假,这个有60天,所以湖南省女职工的产假天数一共是158天。
至于用人单位为员工购买社保的缴费基数就每个单位都不一样了,是和个人工资挂钩的,所以具体多少,大家根据上面的公式来计算就可以,不过值得注意的是,生育津贴和产假工资的数额是不一样的,可能你领到的生育津贴会高于产假工资,那么就以生育津贴为准,也可能你领到的生育津贴是低于产假工资的,那么少的那部分就要由用人单位补齐给员工。
生育险的生育津贴每个人领取的数额都是不同的,在江门市,每个人缴纳生育险的费用是不同的,得到的津贴也不同,并且男性在陪产假时也可以领取津贴,生育险对男生的好处在于可以自己用,也可以给妻子用。
生育津贴按假期天数和缴费基数计算
很多江门朋友可能不知道生育险金额计算方法,今天就来给大家详细讲解生育津贴、生育医疗费、营养补助费、一次性补贴费用如何计算。
具体计算方法
1生育津贴生育津贴=当月本单位人平缴费工资÷30(天)×假期天数
举例:
某单位女职工产假天数为98日,所在用人单位上一年全体职工月均缴费工资为3000元。该女职工领取的生育津贴金额是:3000÷30×98=9800元。
2生育医疗费生育医疗费用按照江门市生育险报销比例计算,低于定额标准按实际报销;高出的按定额标准报销。
3一次性分娩营养补助费次性分娩营养补助费=上年度市职工月平均工资×25%;
4一次性补贴在一、二级医院分娩,一次性补贴300元。
Tips:
注:虽然说生育险福利多,但是有一定生育险参保条件,必须是单位购买,没有生育险个人购买方法,自己不能买。还有就是江门市的朋友要记住,参保人必须要在定点医疗机构就医,还要办理确认手续之后才能进行报销,领取生育津贴,申领一次性补贴。